Kollegiale Impulse erwünscht?

InSchwung wird von über 20 Teamberater*innen und Inklusionsberater*innen unterstützt. Sie engagieren sich für Querschnittsthemen wie Beteiligung, Inklusion und Demokratie. Sie unterstützen methodisch kompetent, auf Augenhöhe. Sie stärken die Beteiligungskultur in der eigenen Organisation und kommen auch gerne in Ihre Einrichtung.

Was können diese kollegialen Berater*innen für Sie tun?

Sie können zum Beispiel:

• die Diskussion über eigene Werte mit dem neuen Beirat moderieren.
• die Entwicklung eines Leitbildes begleiten.
• kindgerechte Beschwerdeverfahren anregen.

Welche Kompetenzen bringen die kollegialen Berater*innen mit?

Teamberater*innen haben 2019 den Kurs „Teamberater*in für Beteiligungskultur“ erfolgreich absolviert. Inklusionsberater*innen wurden 2014 bzw. 2015 als Berater*in für Inklusionsprozesse ausgebildet. Die Ausbildung ist zertifiziert. Der nächste kostenlose Zertifikatskurs zur Teamberater*in für Beteiligungskultur wird für 2022 vorbereitet.

InSchwung bildet die kollegialen Berater*innen auch nach dem Kurs weiter und fördert ihren Austausch.

Für die Vermittlung setzen Sie sich bitte mit uns in Verbindung.

Gabi Jaschke

Mobil: 0176 4208 1252
gabi.jaschke[at]paritaet-brb.de
inschwung[at]paritaet-brb.de